14 novembre 2025

Ci-dessus : Cérémonie de signature avec les Premières Nations Wabauskang et Lac Seul le 5 juin 2025.

Un partenaire industriel à l'honneur

Cette article a été fournis par Evolution Mining, un partenaire industriel de l'ICM, et est publié dans le numéro de novembre 2025 du CIM Magazine (consultez-le en format pdf ici).

La collaboration est essentielle

Honorer les partenariats et l'histoire des peuples autochtones à Red Lake Operations

À mesure que l'industrie minière évolue, les attentes et les besoins en informations des partenaires industriels évoluent également. Chez Evolution Mining, la durabilité est intégrée dans toutes nos activités, et notre engagement continu nous aide à définir nos objectifs stratégiques et à respecter nos obligations.

Nous sommes fiers de poursuivre notre travail visant à établir des relations solides au sein des communautés dans lesquelles nous opérons afin de soutenir leurs aspirations en matière d'héritage et de réussite. Nous nous efforçons d'avoir un impact régional, social, économique et culturel positif à long terme, en accord avec ce qui est important pour les communautés dans lesquelles nous opérons.

Laisser un héritage positif dans les communautés locales qui perdure au-delà de la durée de vie des projets miniers fait partie intégrante de la raison d'être de notre entreprise : offrir une valeur à long terme grâce à une production à faible coût, dans le respect de la sécurité, de l'environnement et des responsabilités sociales.

Après des débuts modestes, Evolution Mining s'est transformée en une entreprise minière aurifère d'envergure mondiale. Nous sommes guidés par nos valeurs de sécurité, de responsabilité, d'excellence et de respect. Pour nous, la sécurité va au-delà de l'aspect physique et englobe une influence positive au sein de notre communauté locale, tout en minimisant l'empreinte environnementale de nos activités.

Evolution exploite actuellement six mines : cinq en Australie et une à Red Lake, un district minier aurifère centenaire situé dans le nord-ouest de l'Ontario. Les opérations de Red Lake ont été acquises en 2020, lorsque nous avons étendu notre présence opérationnelle au Canada, une juridiction minière de premier plan.

La grande majorité (85 %) des employés d'Evolution à Red Lake sont recrutés localement, ce qui offre à la communauté une occasion unique d'être au cœur de nos activités.

Compte tenu de l'histoire riche et variée de Red Lake, l'intégration de cet actif dans notre portefeuille a nécessité une réflexion différente afin de garantir des résultats positifs à long terme. Nous reconnaissons respectueusement que l'établissement de partenariats avec les peuples autochtones nécessite un solide consentement social à l'exploitation.

Pour nous, cela implique de maintenir des relations positives et constructives avec les peuples des Premières Nations de Wabauskang et de Lac Seul, sur les terres traditionnelles où sont situées les installations de Red Lake. Actuellement, 16 % de la main-d'œuvre de Red Lake est composée de membres des Premières Nations.

À la suite d'un dialogue ouvert et d'une collaboration continue, Evolution Mining a signé un accord sur les retombées et les avantages (accord de collaboration) avec les Premières Nations Wabauskang et Lac Seul le 5 juin 2025, marquant ainsi une avancée significative dans le renforcement de nos relations avec nos partenaires des Premières Nations. Cet accord de collaboration fournit le cadre d'un partenariat soutenu par un plan de mise en œuvre stratégique élaboré conjointement.

Afin de garantir une participation significative des Autochtones dans le cadre d'un partenariat collaboratif et authentique fondé sur la transparence et le respect mutuel, l'une des priorités clés de l'accord était la création de quatre comités composés de représentants de l'entreprise et des Premières Nations.

Les comités auront pour objectif de combler les lacunes de l'industrie minière qui pourraient bénéficier des connaissances traditionnelles, notamment en matière de ressources humaines et de développement commercial, de gestion environnementale et de sensibilisation culturelle. L'objectif est d'améliorer les pratiques de l'entreprise, mais aussi de mettre les Premières Nations et les entreprises sur la voie du succès au-delà de la durée de vie de la mine de Red Lake, qui s'achèvera en 2040. De plus, dans le cadre de cet accord, nous fournirons des fonds de mise en œuvre pour renforcer les capacités au sein des nations, afin de favoriser un véritable partenariat plutôt qu'une relation transactionnelle.

« Ensemble, les Premières Nations de Lac Seul et de Wabauskang sont fières de s'unir dans le cadre de ce partenariat avec Evolution Mining », peut-on lire dans un communiqué publié par les deux nations. « En travaillant main dans la main dans le cadre de cet accord de collaboration, nous jetons les bases qui honorent notre histoire, renforcent nos communautés et garantissent des avantages durables pour nos peuples bien après la fermeture de la mine. Il s'agit là d'un modèle montrant comment l'industrie et les nations autochtones peuvent aller de l'avant dans le respect, la transparence et avec un objectif commun. »

John Penhall, vice-président des opérations à Red Lake, a déclaré : « Chez Evolution, nous pensons que cet accord de collaboration repose sur la confiance, le respect mutuel et la volonté commune de construire quelque chose qui perdurera pour les générations futures. »